PENGANTAR AKUNTANSI 1 - AKUNTANSI UNTUK PERUSAHAAN DAGANG

-PERUSAHAAN DAGANG (Merchandising Company)

Perusahaan Dagang: perusahaan yang kegiatannya
membeli dan menjual barang secara langsung
kepada pembeli / pelanggan untuk menghasilkan
profit.
1. Wholesalers sell to retailers.
2. Retailers sell to consumers.
Primary source of revenue:
Merchandisers → sales
Service companies →service revenue

-MERCHANDISING OPERATIONS

Sumber utama pendapatan bagi perusahaan merchandise
berasal dari penjualan barang dagangan, seringkali hanya
disebut sebagai pendapatan penjualan atau penjualan.
Perusahaan dagang memiliki dua kategori biaya, yaitu:
harga pokok penjualan
beban usaha
Harga pokok penjualan adalah total biaya barang yang dijual
selama periode tersebut.
Biaya ini secara langsung berkaitan dengan pendapatan
yang diakui dari penjualan barang.

-Sistem Persediaan

Sebuah perusahaan dagang mencatat perubahan
dalam persediaannya untuk menentukan apa yang
tersedia untuk dijual dan apa yang telah dijual.
Salah satu dari dua sistem yang digunakan untuk
mencatat persediaan, adalah:
1 Sistem persediaan perpetual
2 Sistem persediaan periodik

SISTEM PERPETUAL

Dalam sistem persediaan perpetual, perusahaan
menyimpan rincian catatan mengenai setiap pembelian
dan penjualan persediaan.
Sistem ini secara terus-menerus (perpetual)
menunjukkan persediaan yang harus dimiliki untuk
setiap jenis barang.
Sebagai contoh, dealer Mitsubishi memiliki catatan
persediaan yang terpisah untuk setiap kendaraan,
truk, dan van yang dimilikinya.

Dengan menggunakan bar codes dan pemindai optik,
sebuah toko grosir mencatat setiap kotak sereal dan
setiap toples jelly yang dibeli dan dijual setiap harinya.
Berdasarkan sistem persediaan perpetual, harga
pokok penjualan ditentukan setiap kali terjadi
penjualan.

SISTEM PERIODIK

Dalam sistem persediaan periodik, rincian catatan
persediaan barang yang dimiliki tidak disesuaikan secara
terus menerus dalam satu periodenya.
Harga pokok penjualan barang ditentukan hanya pada
akhir periode akuntansi (secara periodik).
Pada saat itu, dilakukan penghitungan persediaan
secara fisik untuk menentukan harga pokok barang
yang tersedia.

Contoh AKUNTANSI UNTUK PERUSAHAAN DAGANG

Topik pembahasan

1).Perbedaan antara perusahaan jasa dan perusahaan dagang
    Ayat jurnal untuk pembelian berdasarkan sistem persediaan perpetual
Ayat jurnal untuk pendapatan penjualan berdasarkan sistem persediaan perpetual
2).Langkah-langkah dalam siklus akuntansi untuk perusahaan dagang
 3).Perbedaan antara laporan laba rugi bertahap dan laporan laba rugi bentuk langsung
 4).Perhitungan dan pentingnya laba kotor
 5).Harga pokok penjualan berdasarkan sistem periodik

*PERUSAHAAN DAGANG (Merchandising Company)
    

Contoh MARKETING DAN PERILAKU KONSUMEN

           Apa itu pemasaran?

Marketing

“Rangkaian proses untuk menciptakan, mengkomunikasikan , dan pengiriman pada konsumen danmengelola hubungan baik dengan konsumen melalui berbagai cara yang daoat memberikan manfaat bagi organisasi dan npemangku kepentingan.

Meberikan nilai dan kepuasan

Konsumen membeli nilai terbaik yang ditawarkan produk ketika sesuain dengan kebutuhan dan keinginan

Value and Benefits

Value : perbandungan manfaat suatu produk  dengan biaya pengorbanan.

Benefits : tidak hanya meliputi fungsi produk tetapi juga kepuassan emosional dihubungkan dengan kepemilikan, penglaman , atau apa yang dimiliki.

Value and Utility

Form utility peningkatan nilai krn bentuk

Time utility peningkatan nilai krn waktu

Place utility peningkatan nilai krn tempat

Ownership utility peningkatan nilai krn kepemilikan

Goods, Services, and Ideas

Consumer goods: Barang berujud yang dibeli oelh konsumen untuk memenuhi keperluan individu /pribadi.

Industrial goods: barang khusus yang digunakan oelh perusahan untuk diproses/ dibuat kembali dalam produk lain.

Services: Karakteristik barang tidak berujud(nonpisik)

Relationship Marketing

Membangun emphati yang baik dengan konsumer dan supplier.

Lingkungan Pemasaran

Lingkungan politik- hukum

Lingkungan sosial  budaya

Lingkungan Teknologi

Longkungan ekonomi

Lin gkungan persaingan

Barang subtitusi

Persaingan brand

Persaingan Internasional

Strategy: Bauran Pemasaran

Marketing Plan

Detil Strategi yang berfokus pada usaha2 pemasaran yang tertuju pada keingingan ddan kebutuhan konsumen.

Marketing Mix/ Bauran Pemasaran

Product

Deferensiasi  product

Pricing

Memilih harga terbaik untuk menjual produk.

Place

Pendistribusian seluruh produk dengan saluran yang tepat.

Promotion

Pengkomunikasian informasi tentang suatu produk

Target Markets

Kelompok konsumen dengan kemiripan kebutuhan dan keinginan yang dapat diharapkan menunjukan keinginan produk yang sama.

Market Segmentation

Pembagian pasar dalam suatu katagori konsumen atau “segments”

Geographic

Demographic

Psychographic

Memahami perilaku Konsumen

Mempengaruhi perilaku konsumen

Pengaruh secara psikologies

Pengaruh sectr personal.

Pengaruh sosial

Pengaruh kultural

Brand Loyalty

Konsumen yang secara reluer membeli produk karena mereka puas dengasn performance barang.

Pengorganisaian Marketing dan perilaku pembelian

Organizational Markets

Pasar Industri

Bisnis yang membeli barang untuk dirubah mejadi produk lain.

Reseller Markets

Perantara , meliputi pedagang besar dan pengecer, yang membeli dan menjual kebali barang tsb.

Government and Institutional Markets

Pemerintah pusat dan derah

Organisasi non pemerintah.

Pengorganisaian Marketing dan perilaku pembelian

Pengorganisasian perilaku pembelian

Perbedaan dalam pembelian

Pengornagnisasian pembeli adalah kesepakatan yang profesional pembeli dan penjual (istilah pembelian)

Specialists dalam pembelian item produk.

Experts tentang produk yang dibeli.

Pembedaan  hubuangan pembeli dan penjual.

Frekwensi pembelian

Kedalaman hubungan jangka panjang.

Pembeli dan penjual bisa erat bekerja.

Menekankan penjualan personal

Contoh Cara mengenali potensi diri

* Siapakah saya?

* Sudahkah saya mengenal diri saya sendiri?

* Hal yang saya minati?

* Bagaimana saya menjalankan hidup yang

   bermakna?

*Bagaimana saya ingin diingat saat tiada nanti?

 (Suhardono, 2012).

Your Job is not Your Career: Your job should

never define you.

Pekerjaanmu tidak pernah menggambarkan

siapa dirimu. Pekerjaanmu belum tentu sama

dengan karirmu.

Pekerjaan vs Karir

Pekerjaan

*Alat/instrumen perusahaan untuk mencapai

  tujuan organisasi

* Sarana bagi individu untuk memenuhi

  kebutuhan dan berkarya

* Jalan untuk berkembang secara pribadi dan

   profesional untuk memperoleh capaian

   pribadi dan berkontribusi untuk lingkungan

Karir

* Bagaimana mengenal keunikan diri dan mengetahui hal-hal

   yang amat sangat diminati (your passion).

* Bagaimanaa menjalankan hidup yang bermakna (your purpose

   of life).

* Bagaimana kita ingin diingat saat tiada nanti (your values).

* Bagaimana untuk senantiasa punya pandangan positif

   sepanjang hidup (your motivation).

* Semangat untuk terus melakukan perbedaan dalam hidup

   sekarang (your action).

* Bagaimana mencapai kebahagiaan dan

   kepuasan/ketercapaian dalam hidup

A. Mengenali Potensi Diri = Mengenali

Kepribadian

Manusia lahir memiliki karakter dan

kepribadian yang berbeda-beda.

Karakter dan watak individu yang konsisten,

terus-menerus dilakukan, memberikan

identitas baginya -> kepribadian

B.  Pandangan individu tentang dirinya,

meliputi gambaran tentang diri dan

kepribadian yang diinginkan, yang diperoleh

melalui pengalamandan interaksi yang

mencakup aspek fisik atau psikologis.

Calhoun dan Acocella (1990) menjelaskan bahwa konsep diri

terdiri atas tiga dimensi yang meliputi:

*1. Pengetahuan terhadap diri sendiri (real-self).

 Usia, jenis kelamin, kebangsaan, suku pekerjaan dan

 lain-lain, yang kemudian menjadi daftar julukan yang

 menempatkan seseorang ke dalam kelompok tertentu.

* 2. Pengharapan mengenai diri sendiri

(ideal-self).

 Pandangan tentang kemungkinan yang

diinginkan terjadi pada diri seseorang di

masa depan.

* Pengharapan ini merupakan

 diri ideal.

*3. Penilaian tentang diri sendiri (social-self).

Penilaian dan evaluasi antara pengharapan mengenai

diri seseorang dengan standar dirinya.

Yang akan menghasilkan harga diri yang berarti

seberapa besar orang menyukai

 dirinya sendiri.

Pembentukan konsep Diri

* Konsep diri merupakan proses yang

berkelanjutan sepanjang hidup

manusia. Konsep diri masih dapat diubah

asalkan ada keinginan

dari orang yang bersangkutan.